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岗位:招聘人力资源专员(储备部长)
工作性质:全职
年龄:22~35岁
薪资待遇:3000-4500元/月
工作地点:江苏省常州市金坛区
工作内容:
1、定期进行各部门员工健康检查。
2、根据《年度/月度员工招聘计划》落实员工招聘工作,各渠道发布招聘信息,搜索/收取简历,通知及组织面试,入职手续办理等。
3、负责补充职岗员工及试用期员工试用表现跟踪及转正手续办理,并对员工离职面谈,离职原因统计分析及离职手续办理。
4、负责组织各类人员的取证和继续教育,员工培训协议的签订,备案及办理职称及技能鉴定。
5、负责员工工伤事故处理,包括送员工进行治疗,事故调查,工伤申报手续办理等。
6、负责员工人事档案的整理。
7、负责公司人员考勤统计、审核各部门的工资数据,核算奖惩考核结果。
8、对当地人力资源市场薪酬情况进行调研,形成分析报告。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、人力资源、行政管理、汉语言文学、公共事业、法学等专业毕业优先;
3,有良好的适应性和抗压性,有汽车或机械制造行业工作经验者优先;
4、1年及以上人力资源工作经验,接触过招聘、薪酬、员工关系模块;
5、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
6、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用。
简历投递:
contact@hyth.net
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